Na manhã desta quinta-feira (28) diversas empresas situadas em Cajamar abriram novas oportunidades de emprego em diversas áreas, veja abaixo as descrições:
Analista de segurança patrimonial – DHL
Descrição da Vaga
Residir em: Campo Limpo Paulista, Cajamar, Jundiaí ou Várzea Paulista. Analista de Segurança Patrimonial, sendo este responsável em garantir métodos e processos de segurança física de nossas instalações, , mapear fluxos das atividades e identificar falhas, a fim de estabelecer estratégias para prevenção e solução de problemas e propor melhoria contínua dos processos. Acompanhamento de investigações internas e aplicação de treinamentos.
Requisitos
Formação em Gestão de Segurança , Administração , Direito e afins; Experiência comprovada na área de Segurança Patrimonial; Conhecimento de informática , Sistemas de Segurança e Pacote Office; Boa comunicação; Experiência em análise de riscos , investigações e prevenção de perdas internas;
Responsabilidades
Realizar controle de dos documentos da área, realização de cronogramas para auditorias de cargas e armários, monitoramento das imagens e observar as movimentações na área abrangida pelo CFTV e sistemas de alarmes. Responsável pela gravação das imagens transmitidas pelas câmeras , responsabilizando-se pela guarda e manutenção das mídias de gravação; Controlar os prazos e duração de gravação determinados pelo departamento, repasse das informações do sistema de CFTV ; Realizar integração dos novos colaboradores, garantir que o Coordenador de Segurança e/ ou Supervisor de Segurança seja acionado em quaisquer ocorrências extraordinárias em sua área de atuação. Cumprir os procedimentos operacionais e respeitando as normas de SHE, Qualidade, Programa Radar e do Código de Conduta da DHL Supply Chain. Cumprir os procedimentos corporativos da área, realizando revista em colaboradores e departamentos, vestiários, auditoria em cargas e processos, para garantir a acurácia do inventário do cliente; Verificar visualmente a utilização de uniforme e crachás de identificação nas dependências da empresa, para garantir acessos apenas de pessoas autorizadas. Vistoriar o prédio e produtos, através de rondas a pé para garantir a integridade física predial e dos produtos do cliente; Apurar as ocorrências recebidos em âmbito interno, analisando imagens do Circuito Fechado de TV (CFTV) e sistemicamente para identificar erros de processos nos embarque e desembarque; Aplicar treinamentos inerentes á segurança patrimonial, lecionando o tema nas integrações corporativas de novos colaboradores, para conhecimento das regras locais e internas;
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Analista Jr Suporte de TI Infraestrutura – DSV
Descrição:
Efetuar a orientação e suporte aos usuários, abrangendo as áreas de sistemas, aplicativos redes, telecomunicação e backup, elaborando solicitação para envio de equipamentos danificados, para melhor controle e efetividade da área da Tecnologia da Informação e Comunicação. Efetuar estudos e auxiliar na análise de sistemas lógicos de máquinas e novos equipamentos, objetivando desenvolver e racionalizar os trabalhos em computadores. Auxiliar na padronização da análise, programação de sistemas de aplicação, localizar e corrigir falhas de programas, como também testa funções de sistemas operacionais e de apoio.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Garantir de que os SLAs de TI sejam atendidos. Forneça medidas corretivas quando não.
- Aplicar padrões de TI.
- Fornecer suporte interno para usuários finais, PCs e problemas relacionados a software: Identificar, pesquisar e resolver problemas técnicos, trabalhando com fornecedores externos / suporte técnico de segundo nível conforme necessário e documentar, rastrear e monitorar problemas para garantir uma resolução oportuna e efetiva.
- Fornecer suporte à rede e infraestrutura da empresa.
- Revisar, analisar e as necessidades do usuário fornecer recomendações e soluções para paralelizar as estratégias de negócios gerais
- Administrar, manter e implementar políticas e procedimentos para garantir a segurança e integridade das informações da empresa e aplicativos de software
- Treinar a equipe no uso dos aplicativos de software padrão da empresa, conforme necessário
- Mantenha-se informado sobre atualizações de software, upgrades e serviços adicionais
- Integre ativamente os padrões profissionais e os padrões de serviço nas interações diárias
- Outras funções conforme exigido e atribuído / aprovado pelo Gerente de TI
EXPERIÊNCIA,CONHECIMENTO E HABILIDADES
- Ensino Superior Completo
- Conhecimento em sistema Operacional, Firewall e Backup.
- Conhecimento Rede
- Conhecimento de Hardware e Software.
- Básico – Inglês e Espanhol
- Pacote Office
Idiomas:
Inglês – Nível Básico
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Líder de Gerenciamento de Risco – Transporte
Descrição
Atuar de forma preventiva examinando as bases dos operadores através de auditoria remota e de forma reativa agindo em ocorrências de roubo/ não conformidade. Respeitando e cumprindo as exigências do cliente e do PGR (Plano de Gerenciamento de Risco)
ATIVIDADES PRINCIPAIS:
- Tratativa de ocorrências e/ou não conformidades;
- Emissão de relatórios de conclusão de sinistro;
- Realização de contatos com motoristas/clientes/transportadores/gerência;
- Acionamento de serviços especializados (Policial, Pronta resposta, Seguradora etc.);
- Check list de base;
- Controle de contingência;
- Ser o canal de comunicação do motorista e transportador;
- Validação de ocorrências;
- Atuar com relatórios gerenciais e suporte a gerência;
- Garantir o cumprimento das regras para transporte das cargas descritas no PGR;
- Delegar e acompanhar tarefas relacionadas ao gerenciamento de risco.
REQUISITOS:
- Formação superior completa ou em andamento.
- Ter atuado em empresa Gerenciadora de Risco.
- Conhecimento das tecnologias de rastreamento.
- Disponibilidade para atuar em escala 12×36 de segunda à sexta ou de segunda à sábado. Inicialmente horário das 21h às 06h e depois das 18h às 06h.
BENEFÍCIOS:
- Assistência Médica, Assistência Odontológica, Seguro de Vida, Vale Transporte e/ou Fretado, Vale Alimentação, Refeitório no Local, Reembolso de Auxílio Creche, Gympass e PLR anual.
LOCAL DE TRABALHO: Cajamar/SP.
Empresa
Empresa de grande porte no segmento de serviços e soluções logísticas.
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Líder de Categoria – Agroquímico – Cargill
O Líder da Categoria – Agroquímico, desenvolverá estratégias de compras de produtos químicos para otimizar custos, racionalizar a base de fornecimento e agregar valor à corporação e mitigar riscos. Procuramos um profissional que irá maximizar a lucratividade para uma categoria de agroquímicos, petroquímicos e minerais, identificando oportunidades de categoria estratégica, desenvolvendo uma estrutura geral de gerenciamento de categoria e liderando a execução pelos compradores localizados em todo o mundo.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
Desenvolver e manter o conhecimento da categoria, cultivar relacionamentos positivos com partes interessadas externas e internas, incluindo parceiros da indústria, fornecedores e partes interessadas de negócios.
Liderar e implementar estratégias de gerenciamento de categoria para produtos químicos definidos em alinhamento com as necessidades de negócios dinâmicas globais e regionais.
Liderar grandes negociações e workshops com nossos fornecedores.
Liderar a comunicação da visão e dos objetivos do gerenciamento de categorias interna e externamente, envolvendo as partes interessadas sênior para o alinhamento.
Treine nossas equipes de compras na entrega de um plano de ação coerente e bem-sucedido.
Você trabalhará sob supervisão mínima e lidará de forma independente com questões complexas, referindo-se apenas às questões mais complexas para funcionários de nível superior
QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
Bacharelado em uma área relacionada ou experiência equivalente
Fortes habilidades interpessoais e de influência.
Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita.
Comprovadas habilidades financeiras, matemáticas, de modelagem e analíticas.
Experiência na implementação de programas de gestão de fornecedores junto aos principais fornecedores, incluindo métricas, metas de desempenho e iniciativas de melhoria.
Experiência na liderança de projetos regionais.
Sólida experiência com sourcing estratégico (preferência por químicos). + 6 anos.
Fluente em inglês, espanhol e português
COMPORTAMENTOS CHAVE
Dá sentido a informações complexas, em grande quantidade e às vezes contraditórias para resolver problemas de maneira eficaz.
Aplica conhecimento de negócios e do mercado para promover os objetivos da organização.
Conhece os processos mais eficazes e eficientes para fazer as coisas, com foco na melhoria contínua.
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Suporte Técnico Junior
Descrição: Analista de Suporte Junior (Temporário 3 meses) – Início Imediato
Principais atividades: Triagem de equipamentos (impressora, micros, periféricos, etc), o que incluir:
– Limpeza interna e externa, teste de funcionamento, configuração básica.
– Separação de equipamentos OK e NOK, discriminando o problema / defeito;
– Relacionar os equipamentos em planilha, incluindo número de série, estado e defeito, se houver;
– Alocação de Equipamentos em Paletes para serem movimentados ao Estoque
Competências:
Boa comunicação
Dinâmico
Trabalho em equipe
Experiência: 1 ano
Formação escolar: Técnico / Superior ( Técnico de Informática / Logística)
Horário de expediente: 8h as 18h Segunda a Sexta.
Ter fácil acesso a Cajamar imprescindível.
Duração do contrato: 3 meses
Tipo de vaga: Tempo Integral, Efetivo/CLT
Salário: a partir de R$1.490,22 por mês
Benefícios:
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Experiência:
- técnico em informática (Obrigatório)
Escolaridade:
- Ensino Técnico completo (Obrigatório)
Local:
- Cajamar, SP (Obrigatório)
Diploma:
- TI OU GESTÃO EM TECNOLOGIA (Preferencial)
- CURSO TECNICO EM INFORMATICA (Preferencial)
Trabalhar remotamente:
- Não
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Montador
Indústria fabricante de equipamentos para área medicinal, seleciona com urgência:
Montador
Requisitos: Ensino médio completo, desejável Técnico Eletrônica. Experiência com montagem de equipamentos (electrónicos, celulares, notebook, monitores). Ter conhecimento com instrumentos de medição (Paquímetro e Micrômetro), leitura e interpretação de desenhos. Necessário experiência com ferro de solda. Residir em Cajamar, Polvilho, Jordanésia ,Campo Limpo Paulista e Várzea Paulista.
Benefícios:
Assistência médica, Transporte, Refeição.
R$1800,00
Vaga inicialmente temporária com possibilidades de efetivação.
Duração do contrato: 1 mês
Tipo de vaga: Tempo Integral, Temporário
Salário: R$1.800,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Experiência:
- linha de montagem de componentes eletrônicos (Obrigatório)
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OPERADOR(A) CAIXA
- Trabalhar em Cajamar(SP);
- Vaga efetiva;
- Ambos os sexos;
- Residir preferencialmente em Cajamar (SP);
- Ensino médio completo;
- Experiência em atendimento ao público;
- Perfil para vendas, habilidade na função, raciocínio lógico para recebimento de contas;
- Horário: Segunda à Sexta-feira das 08h00 às 18h00 e Sábados das 08h00 às 13h00;
- Salário R$ 1.230,00 + Comissão Sobre Vendas;
- Vale Alimentação: R$ 430,00 mês;
- Disponibilidade para início imediato.
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OPERADOR DE EMPILHADEIRA
REQUISITOS:
Ensino Médio completo;
Experiência na função como Operador de Empilhadeira;
Disponibilidade total de Horário;
Residir: Cajamar, Polvilho, Franco da Rocha, Santana do Parnaíba ou Francisco Morato.
Tipo de vaga: Tempo Integral, Temporário, Efetivo/CLT
Salário: R$1.730,00 por mês
Benefícios:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
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Consultor de Vendas Externas
ATIVIDADES:
Atuar com prospecção de clientes (PAP) PJ para venda de produtos do banco Santander (máquina de cartão de crédito e débito GETNET com conta integrada).
PRÉ-REQUISITOS:
Superior completo ou cursando e experiência mínima de 6 meses em vendas externas.
BENEFÍCIOS:
Salário fixo + ajuda de custo + comissionamento (sem teto) + assistência médica / assistência odontológica + seguro de vida em grupo e clube de benefícios (academia, faculdades, escolas de idioma entre outros.)
- OBSERVAÇÃO: Tenha fácil acesso a região de Cajamar- sp .
Tipo de vaga: Efetivo/CLT
Salário: R$3.500,00 – R$6.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênios e descontos comerciais
- Vale-refeição
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- Bônus
- Comissão
Experiência:
- Vendas de produtos de Telecom/Bancários ? (Obrigatório)
- VENDAS PORTA A PORTA (Obrigatório)
Escolaridade:
- Ensino Superior cursando ou interrompido (Obrigatório)
Local:
- Cajamar, SP (Obrigatório)
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AUXILIAR I DE ARMAZÉM
REQUISITOS:
Ensino Fundamental horário;
Disponibilidade total de Horário;
Residir: Cajamar, Polvilho, Santana do Parnaíba, Franco da Rocha e Francisco Morato
Tipo de vaga: Tempo Integral, Temporário, Efetivo/CLT
Salário: R$1.100,00 por mês
Benefícios:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Dias úteis e finais de semana
- Turno de 8 horas
Trabalhar remotamente:
- Não
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CONFERENTE
REQUISITOS:
Ensino Médio completo;
Experiência na função de Conferência de Materiais;
Disponibilidade total de Horário;
Residir: Cajamar, Polvilho, Santana do Parnaíba, Franco da Rocha ou Francisco Morato
Tipo de vaga: Tempo Integral, Temporário, Efetivo/CLT
Salário: R$1.450,00 por mês
Benefícios:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Dias úteis e finais de semana
- Turno de 8 horas
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Ajudante Geral
Empresa admite Ajudante Geral em Cajamar (Polvilho) para atuar em Tempo integral, Segunda a quinta das 07h00 às 17h30 e sexta das 07h00 às 16h30.
Tarefas pertinentes a rotina de Ajudante Geral.
É oferecido contrato Temporário, Benefícios a combinar /
vaga cód: 2003551
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Líder de Logística III
Requirementos:
- Disponibilidade para trabalhar no 3º turno;
- Ensino Superior completo em Engenharia, logística ou áreas correlatas (desejável);
- Experiência com gestão de pessoas;
- Disponibilidade para atuação em diferentes turnos;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Capacidade analítica para diagnosticar melhorias de processo;
- Desejável experiência com desenvolvimento de projetos;
Responsabilidades
- Responsável pela gestão do time de auxiliares de logística no XD;
- Responsável pelos controles operacionais relacionados a sua equipe;
- Garantir a execução do trabalho padrão conforme definição em instrução de trabalho operacional;
- Responder pelos indicadores de processo, custo, hora extra, absenteísmo e turnover;
- Envolver o time operacional para realizar análises dos indicadores de processo do XD, desenvolvendo planos de ação para correção;
- Identificar e implementar melhorias no processo operacional;
- Atuar no desenvolvimento de projetos de melhoria de processo.
Benefícios:
Para uma vida mais saudável, te proporcionamos:
Plano de saúde com cobertura nacional (e sem descontos!)
Plano odontológico (também sem descontos!)
Horários flexíveis com possibilidade de trabalhar em casa de acordo com função e demanda
Descontos de até 75% em academias de todo o Brasil
Frutas frescas todo dia no escritório
Te apoiamos com:
Remuneração acima da média das melhores empresas de tecnologia do Brasil, com revisões anuais
Vale refeição e vale transporte com desconto simbólico de 1 real
Possibilidade de empréstimo consignado após 3 meses de empresa
Desenvolvemos você com:
Semana de imersão em todas as áreas da empresa, o nosso famoso Xboarding
Trocas de conhecimento frequentes com profissionais internos e externos
Plano de desenvolvimento individual atualizado semestralmente
Cultura de feedbacks e oportunidade de trabalhar seguindo o conceito de squad
Auxiliamos pais ou mães com:
Plano de saúde e odontológico para os filhos sem nenhum custo extra
Licença maternidade de 6 meses e licença paternidade de 20 dias
Auxílio creche de R$ 457,00 por filho(a) de até 5 anos de idade
Alguns dos nossos escritórios também contam com:
Massagem, manicure, pedicure a custos reduzidos
Pet day: você pode trazer seu bichinho de estimação neste dia
Salas de jogos com video-game, sinuca e outros
Vestiário e espaços para guardar sua bicicleta ou patinete com segurança
Lojinhas com venda de refeições rápidas, bebidas e snacks
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ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
Responsabilidades e atribuições
- Faturamento;
- Entrada de Nota Fiscal;
- Devolução;
- Tratativa com transportadoras.
Requisitos e qualificações
- Conhecimento em WMS e SAP;
- Superior Cursando;
- Experiência em Logística.
Informações adicionais
Benefícios:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Seguro de vida;
- Vale refeição ou refeitório (a depender da unidade);
- Vale Alimentação;
- Vale transporte, fretado ou estacionamento (conforme unidade);
- Gympass;
- PAP (Programa de Apoio Pessoal);
- Desconto de 40% em dermocosméticos e vitaminas;
- PPR / Bônus (a depender da unidade).
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Controlador de acesso
Urgente
Serviços de controle de acesso, preservação de canteiro. horário noturno em escala 12X36.
Necessário que resida nas imediações, que tenha experiencia anterior, disponibilidade de horário. Inicio imediato.
Ligar: (11) 2682-6789 / 4179-9952
Data de início prevista: 30/01/2021
Tipo de vaga: Tempo Integral, Efetivo/CLT
Salário: R$1.392,00 – R$1.452,02 por mês
Benefícios:
- Cesta básica
- Participação nos lucros
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 12 horas
Pagamento adicional:
- Adicional de férias
- Adicional noturno
- Décimo terceiro salário
Local:
- Cajamar, SP (Preferencial)
Porteiro/Acessor:
- 3 a 6 meses (Preferencial)
Trabalhar remotamente:
- Não
Cuidado(s) relacionado(s) à COVID-19:
- Processo de entrevista remoto
- Equipamento de proteção individual fornecido ou exigido
- Diretrizes de distanciamento social aplicadas
- Procedimentos de higienização, desinfecção ou limpeza aplicados
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